szkolenia dla budżetu

Naliczanie i rozliczanie wynagrodzeń

O szkoleniu

Wiedza

  • usystematyzowanie wiedzy związanej z wynagradzaniem pracowników oraz osób wykonujących pracę na innej podstawie niż umowa o pracę
  • pogłębienie wiedzy dotyczącej naliczania i wypłacania innych świadczeń, które wiążą się z wykonywaniem pracy

Umiejętności

  • poprawne stosowanie obowiązujących przepisów i zasad w zakresie wynagrodzeń
  • umiejętność prawidłowego kwalifikowania składników płacowych oraz naliczania świadczeń z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych

Adresaci

  • osoby chcące pogłębić swoją wiedzę na tematy związane z naliczaniem i wypłacaniem wynagrodzeń oraz innych świadczeń ze stosunku pracy
  • pracownicy działów kadrowo-płacowych i księgowości
  • doświadczeni praktycy

Program szkolenia

1. Praktyczne aspekty ustalania wynagrodzenia urlopowego

  • Pracownicy wynagradzani stawką miesięczną
  • Pracownicy wynagradzani stawką godzinową
  • Składniki wliczanie i niewliczane do podstawy urlopu
  • Obliczanie średniej urlopowej w różnych przypadkach
    • średnia z 3 lub 12 miesięcy
    • nieprzepracowanie wymaganego okresu
    • nieobecności w okresie przyjmowanym do podstawy
    • średnia po długiej nieobecności
    • przeliczanie średniej po zmianie wynagrodzenia
  • Urlop na przełomie miesiąca
  • Termin wypłaty wynagrodzenia urlopowego

2. Praktyczne aspekty ustalania ekwiwalentu za urlop

  • Pracownicy wynagradzani stawką miesięczną
  • Pracownicy wynagradzani stawką godzinową
  • Obliczanie średniej ze składników zmiennych
  • Średnia z okresów kwartalnych bądź rocznych
  • Współczynnik do ustalania ekwiwalentu
  • Świadczenia obliczane jak ekwiwalent: odprawy, nagrody jubileuszowe

3. Potrącenia z wynagrodzeń

  • Kwoty wolne i limity
  • Potrącenia sum na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych
  • Potrącenia sum na zaspokojenie należności innych niż świadczenia alimentacyjne
  • Zbieg egzekucji
  • Wystąpienie kilku wypłat w miesiącu
  • Potrącenia za zgodą pracownika
  • Potrącenia z zasiłków
  • Potrącenia w przypadku wystąpienia wynagrodzeń i zasiłków
  • Potrącenia świadczeń socjalnych i innych należności związanych z pracą
  • Potrącenia wynagrodzenia z umów cywilnoprawnych – nowe zasady w zakresie ochrony tego wynagrodzenia

4. Rozliczanie umów cywilnoprawnych

  • Umowa zlecenia a umowa o dzieło
  • Rozliczanie umów zleceń – stawka godzinowa
  • Rozliczanie składkowo-podatkowe umów zleceń
  • umowa ze studentem
  • umowa z własnym pracownikiem
  • umowa z osobą spoza zakładu pracy
  • zbieg umów zleceń a obowiązki składkowe
  • oświadczenie zleceniobiorcy
  • Rozliczanie składkowo-podatkowe umów o dzieło
  • umowa z własnym pracownikiem
  • umowa z osobą spoza zakładu pracy
  • Stosowanie autorskich kosztów uzyskania przychodów

5. Kontrakt menadżerski – rozliczanie

6. Świadczenia finansowane z ZFŚS na liście płac

  • zwolnienia podatkowe świadczeń finansowanych z ZFŚS

7. Świadczenia pozapłacowe

  • Komputer
  • Internet
  • Samochód
  • Transport
  • Ryczałt samochodowy
  • Mieszkanie służbowe
  • Ubiór służbowy
  • Ubezpieczenie medyczne
  • Polisy na życie

8. Korekty wynagrodzeń

  • Przekroczenie górnej granicy składek: nadpłata lub niedopłata składek i podatku
  • Nadpłata pensji
  • Wypłata wynagrodzenia zamiast zasiłku
  • Wypłata zasiłku zamiast wynagrodzenia

9. Rozliczenia podatkowe

  • Problematyka wypełniania PIT-11
  • Które przychody wykazujemy w PIT-8C
  • Uwzględnianie w PIT kosztów uzyskania przychodów

Name Position
O nas

KRS: 0000364556
REGON: 241710203
NIP: 6342760734

Numer rachunku

ING BANK ŚLĄSKI
17 1050 1399 1000 0023 5086 5685

Kontakt

Instytut Szkoleniowy
A&D Sp. z o.o.
ul. Nowolipki 28A/16
01-019 Warszawa

Pozostałe
szkolenia
Newsletter